Uno de los objetivos de Gehilan 2000 es sensibilizar a las empresas de Euskadi de la necesidad de tener implantado un PLAN DE IGUALDAD. Recientemente varias empresas han dado un paso al frente y han confiado en Gehilan 2000 para poder desarrollar su propio Plan de Igualdad. Felicitamos a esas empresas que han querido dar un impulso de justicia social a su empresa y a la vez posicionarse en el mercado de una manera más competitiva. Todas/os haremos un mundo más justo si en nuestro día a día del ámbito laboral somos más igualitarios.

Animamos a consultar los beneficios de tener tu propio Plan de empresa en Igualdad.

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